金字塔组织结构为什么不适合与现在的互联网创

 新闻中心     |      2018-10-18 10:25
以前的各大公司基本上是采用的金字塔组织结构,这种结构可以对每个下属进行很好的指导和管理。但是它的一些特性使得在互联网创业不能用这种模式。
金字塔组织结构不能对市场进行快速反应
互联网可以说是瞬息万变,所有的一切都是围绕者消费者的需求去展开,这就需要我们去快速的应对互联网的能力。而金字塔结构注重的是一层一层逐级传递信息,等级制度很严格,反应的速度自然是比较的慢。可以想想在每级都会看到,达到要求了再向上面传递,这样耗时是可想而知的。等领导看到了还要思考,最后会错过好的时机。
金字塔式组织结构信息容易出现不对称
互联网时代最讲究的是信息的准确性的,信息稍微不准确,都会有很严重的影响。而对于金字塔式组织结构,它的信息是逐层传递的,一旦是哪一层的领导者看到了对他不利的信息,他就会把那部分删掉。这样是很容易造成决策层的信息不全或者错误的情况。
金字塔式组织结构很难应对多层次的要求
金字塔式组织结构一般都是顶层做出决策,但是一个人的能力是有局限的,不能把市场上的方方面面都考虑到,而且顶层也没有一线的人员了解现在互联网市场的变化和情况。所以做出的决策是不能满足客户的多层次的要求的。
可见,在互联网创业是不适用金字塔组织结构的。

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